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                            人力資源經理
                            
                            

                            
                            
                                10-15K元/月
                            
                            
                                
                                    
                                
                            
                            
      社會保險...
      
                            
      
                                云南浩宏物流有限公司
                                
                            
      
                            
                        
      

                    
      

                    
      
                        
                    
      
                
      
                
      
                    
      
                                  
                         
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      投遞簡歷
      
                        
                    
      
                    
      
                        
                        
                        
                        
                        
                    
      
                    
      
		
                        
                    
	
      
                
      
            
      
            
      
                
      
                    
                
      
                
      
                    
                    



                    
                    
      
                        
        
                            
      • 
                                
        
                                    基本信息
                                
        
                                
        
                                    
          
                                        
        • 
                                            
          工作地點：官渡區
          
                                        
          • 
                                        
        • 
                                            
          招聘人數：1人
          
                                        
          • 
                                        
        • 
                                            
          性別要求：不限
          
                                        
          • 
                                        
        • 
                                            
          職位類型：全職
          
                                        
          • 
                                        
        • 
                                            
          招聘部門：人力資源中心
          
                                        
          • 
                                        
                                        
        • 
                                            
          年齡要求：30歲以上-40歲以下
          
                                        
          • 
                                        
                                        
        • 
                                            
          工作經驗：6-10年
          
                                        
          • 
                                        
        • 
                                            
          學歷要求：本科以上
          
                                        
          • 
                                        
        • 
                                            
          住宿情況：
          
                                        
          • 
                                    
        
                                
        
                            
        • 
                            
      • 
                                
        
                                    職位描述
                                
        
                                
        
                                    
        崗位職責：
        1、設計人力資源管理模式（包括開發與配置、培訓與提升、績效管理、薪酬福利管理、員工關系管理、企業文化建設等），制定和完善人力資源管理制度和工作流程；
        2、組織制定年度人力資源需求計劃、公司培訓計劃并組織實施，編制公司年度薪酬調整方案；
        3、設計制定公司激勵機制、績效管理體系、績效考核機制和薪酬福利體系；
        4、負責公司員工績效考核，合理分析績效考核結果；
        5、建立完善公司員工培訓體系，開發培訓機構和培訓課程，并針對性開展培訓；
        6、負責各類中**人才的甄別和選拔，建立完善公司人才儲備和梯隊建設；
        7、負責做人力資源成本預算，降低人力風險；
        8、根據公司發展階段，及時進行人力資源結構調整；
        9、指導部門工作計劃完成，監督計劃完成情況；
        10、培養HR團隊，提升HR人員從業能力；
        任職要求：
        1、男女不限，大專以上學歷，年齡26—，5年以上人力資源管理經驗；
        2、熟悉地區人力資源發展狀況，有人才招聘資源者優先；
        3、能夠根據公司各個階段，進行人力資源結構調整，合理節約人力資源成本；
        4、親和力強，具有一定的團隊管理能力；
        5、有戰略意識和發展眼光，具有很強的組織能力和溝通協調能力。
        聯系我時，請說是在云南招聘網上看到的，謝謝！
        
                                
        
                            
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        競爭力分析
        
                                    
        
                                    
        
                                        
        
                                            
                                        
        
                                        
        
                                            
        
                                                
        
                                                    你的競爭力超過了
                                                
        
                                                
        
                                                    
                                                
        
                                                
        
                                                    的求職者
                                                
        
                                            
        
                                            
        
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                                    聯系方式
                                
        
                                
        
		
                                    
          
                                        
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                                                聯系人：
                                                楊先生
                                                
                                            
          
                                        
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                                                工作地址：
                                                昆明市經開區順通大道末端經景路38號浩宏產業園辦公樓2樓
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                                    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
                                
        
                            
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