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      • 7年

        會員等級

      • 單位性質: 民營企業
      • 所屬行業:快速消費品(食品/飲料等)
      • 注冊資金:
      • 員工人數:200—500人
      • 營業執照:
      • 基本信息

      • 職位描述

        崗位職責:
        1、負責發揮公司領導參謀、協調和綜合管理職能,直接處理尚未分清職能的公司事務;
        2、根據公司領導指示,編排工作活動日程表,安排重大活動的組織和接待工作;
        3、負責公司的經營管理,根據工作計劃和目標責任指標,定期組織檢查落實情況,整理分析后向總經理匯報;
        4、及時處理重要來往文電信函的審閱、傳遞,督促檢查、領導批示,審核和修改以公司名義簽發的有關文件,以及公司行政方面重要會議、重大活動的組織籌備工作;
        5、負責指導、管理、監督公共事務工作,改善工作質量和服務態度,做好公司人員的績效考核和獎勵懲罰工作。
        6、定期組織做好辦公職能檢查,及時發現問題、解決問題,同時督促做好糾正和預防措施工作;掌握行政系統工作情況和公司行政管理工作的運作情況,適時向總經理匯報;
        7、負責協調公司系統間的合作關系,先期調解工作中發生的問題;
        8、代表公司與外界有關部門和機構聯絡并保持良好合作關系;
        9、領導交辦的其它臨時事項。
        任職要求:
        1.具備專業的行政管理知識,熟練掌握相關法律法規;
        2.具備良好的領導管理能力;
        3.具備良好分析判斷能力;
        4.具備良好的團隊管理能力,人際溝通能力以及組織協調能力;
        5.具備開拓創新能力;
        6、極強的責任心。
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