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      • 5年

        會員等級

      • 單位性質: 民營企業
      • 所屬行業:批發/零售,計算機軟件,電子技術/半導體/集成電路
      • 注冊資金:
      • 員工人數:50人以下
      • 營業執照:
      • 基本信息

      • 職位描述

        崗位職責:
        1,負責招聘計劃的制訂及執行,招聘渠道的管理與維護
        2,負責招聘信息的發布,篩選簡歷,面試邀約,面試安排
        3,協助人事制度政策和管理制度制定,負責執行和貫徹
        4,負責考勤管理,員工入職,轉正,調動,離職等手續辦理
        5,協助上級做好人力資源各個板塊。
        任職要求:
        1, 大專以上學歷,人力資源,心理學或相關專業,有相關招聘經驗
        2, 熟悉招聘流程
        3, 能熟練操作電腦及自動辦公設備
        4, 誠實守信,學習能力強,具備極強的溝通協調能力和良好的團隊合作精神。
        5, 有相關人事一年以上經驗
        6, 形象氣質佳。
        其他:
        1, 工作時間:早上9點到下午6點,國家法定節假日放假,
        2, 晉升:人事專員---人事主管---人事經理(可根據發展情況轉崗,后勤,培訓等)
        3, 試用期1個月,無責底薪加提成,轉正4000底薪+業務提成
        4, 不定期的公司團建活動
        聯系我時,請說是在云南招聘網上看到的,謝謝!
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