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      招投標專員 5-7K元/月

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      投遞簡歷
      • 基本信息

      • 職位描述

        一、崗位職責
        (一)招標文件編制與審核
            1、負責招標文件的編制工作,包括但不限于招標公告、招標文件正文、技術要求、商務條款等,確保文件內容完整、準確、符合法律法規和公司要求。
            2、協助部門負責人審核招標文件,確保文件的合理性和可操作性,避免因文件問題導致的招標失敗或爭議。
        (二)投標文件制作與提交
            1、根據招標文件要求,組織相關部門和人員收集、整理投標所需資料,包括公司資質、業績證明、技術方案、商務報價等。
            2、負責投標文件的排版、裝訂、密封等工作,確保投標文件的規范性和美觀性,符合招標文件的格式要求。
            3、在投標截止時間前,按時提交投標文件,并辦理相關手續,確保投標文件的有效性。
        (三)招投標信息收集與分析
            1、定期關注各類招投標信息平臺,及時收集與公司業務相關的招標項目信息,整理并篩選出符合公司投標條件的項目。
            2、對收集到的招標項目信息進行分析,包括項目規模、招標范圍、投標條件、競爭對手情況等,為公司決策提供參考依據。
            3、建立招投標項目信息庫,對已參與的招投標項目進行記錄和跟蹤,總結經驗教訓,為后續招投標工作提供數據支持。
        二、任職要求
        (一)教育背景
            1、本科及以上學歷,工程管理、土木工程、建筑工程、經濟管理等相關專業著重考慮。
        (二)工作經驗
            2、具備 2 年以上招投標相關工作經驗,熟悉招投標流程和相關法律法規,有建筑行業招投標工作經驗者著重考慮。
        (三)專業技能
            1、熟悉招投標文件的編制要求和格式規范,能夠熟練使用 Word、Excel、PowerPoint 等辦公軟件進行文檔編輯和數據處理。
            2、具備良好的溝通能力、協調能力和談判技巧,能夠與招標單位、供應商、公司內部各部門進行有效溝通和協作。
            3、具備較強的文字表達能力和邏輯思維能力,能夠撰寫高質量的招標文件和投標文件。
            4、熟悉建筑工程行業相關知識,了解建筑施工工藝、材料設備、工程造價等方面的基本內容。
        三、薪資福利
        薪資待遇 :提供具有競爭力的薪資,根據個人能力和工作經驗,月薪5K-7K 元,年終獎金根據公司業績和個人表現另行發放。
        福利待遇 :繳納五險,享受國家法定節假日、帶薪年假、節日福利、定期體檢等福利。
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