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        會員等級

      • 單位性質: 民營企業
      • 所屬行業:教育/科研/培訓,咨詢/顧問
      • 注冊資金:
      • 員工人數:100—200人
      • 營業執照:
      • 基本信息

      • 職位描述

        福利待遇:
        1、真正無責任底薪+行業超高績效獎金;
        2、完善的個人培訓體系與快速提高的職業生涯晉升體系,公司處于快速發展階段,超過80%內部管理崗位均由一線員工培養,我司非特殊情況拒絕空降;
        2、提供完善的社保以及醫療保障、個人保險等;
        3、季度現金獎勵+**旅游獎勵+年終現金與實物獎勵;
        4、月度與季度**表彰與員工慶生、民主生活會活動;
        5、雙休或者調休+國家法定節假日正常休息,14天全額帶薪年假;
        6、愉悅、嚴謹、競爭的內部團隊氛圍。
        7、外部培訓獎勵。
        8、福利:績效獎金、年終獎金、崗位津貼、孝親獎、全勤獎、話補、餐補、住房補貼、
        帶薪年假、員工旅游、節日福利、商業保險
        培訓講師:
        1、  性格開朗、樂觀向上,形象氣質佳;
        2、  有良好的語言表達能力和人際溝通能力;
        3、  學習能力較強,有一定的文字功底;
        4、  能吃苦耐勞,有較強的適應能力;
        5、  從事過幼教行業或培訓經驗者優先;
        崗位描述:
        負責合作幼兒園初期快速提升、包括園長領導能力、管理能力、教師團隊建設、家園關系建設、課程架構、教師教學技能、教研能力等方面。
        崗位職責:
        1、合作幼兒園發展情況調研;
        2、幼兒園課程培訓及幼兒園教研(涉及幼兒園五大領域或特色課程的聽課評課)
        3、幼兒園微信公眾平臺運營管理;
        4、線上及線下幼兒園相關內容培訓(園長管理能力,教師技能,一日生活流程,師德師風等方面培訓);
        5、幼兒園活動方案指導;
        6、電話回訪(幼兒園階段性問題解決);
        注:無經驗可上崗培訓!歡迎挑戰!
        聯系我時,請說是在云南招聘網上看到的,謝謝!
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