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      營運部管理培訓生 面議
      社會保險...

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      • 基本信息

      • 職位描述

        沃”希望培養這樣的你:
        愿意選擇零售業作為長期職業發展方向,有志于成為未來中國零售業的**者;
        2019屆應屆生,專業不限;
        對工作地點靈活,愿意在全國各城市嘗試新的工作挑戰;
        服務顧客、尊重個人、追求**、誠信行事;
        充滿活力,積極創新,熱愛團隊合作;
        堅韌不拔,擁有戰略的頭腦和勤勞的雙手;
        發展在“沃”:
        1.管理培訓生目標:2年培養成門店副總經理,帶領團隊;:
        2.輪崗學習與實操相結合的培訓: 在相關部門輪崗學習, 并在導師的培訓下完成實操工作,全面與具體地學習到工作技能, 并且學習如何站在營運戰略的角度看待專業問題。
        3.導師帶領設定個人發展計劃: 公司將選擇出色的經理成為管理培訓生的導師, 除了培訓工作之外, 還會為管理培訓生設定屬于他們自己的未來發展計劃。
        4.與**管理層成為良師益友:定期與公司**管理層成員面對面學習和交流。

        在沃爾瑪, 你會在職場結交到各個領域**的工作伙伴,體會到多元文化的溝通及業務挑戰,獲得自我價值實現。
        聯系我時,請說是在云南招聘網上看到的,謝謝!
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