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        會員等級

      • 單位性質: 民營企業
      • 所屬行業:汽車/摩托車
      • 注冊資金:
      • 員工人數:100—200人
      • 營業執照:
      • 基本信息

      • 職位描述

        重點業務管理、接待新客戶及重點客戶、完成門店制定的月度任務目標、制定及審核維修方案、跟進報價未修方案、提升準流失回廠率、 
        跟進業務數據及目標完成率 、分析前臺營業數據報表,制定考核方案、跟進弱項、制定改進方案、整理與分析客戶反饋的市場信息、客戶資料等,并向上級領導匯報
        店長招聘1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施;
        2、執行總部下達的各項任務;
        3、做好門店各個部門的分工管理工作;
        4、監督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業;
        5、監督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度;
        6、掌握門店各種設備的維護保養知識;
        7、監督門店內外的清潔衛生,負責保衛、防火等作業管理;
        8、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發生的各種矛盾;
        9、負責對員工的培訓教育。
        任職要求:1、大專及以上學歷,專業不限;
        2、3年以上零售業管理工作經驗,具有較強的店務管理經驗;
        3、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務的各項流程的制定、執行;
        4、較強的團隊管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強度和工作壓力;
        5、年齡以下。
        聯系我時,請說是在云南招聘網上看到的,謝謝!
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