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      • 4年

        會員等級

      • 單位性質: 民營企業
      • 所屬行業:房地產/物業管理
      • 員工人數:50人以下
      • 營業執照:
      • 基本信息

      • 職位描述

        1、負責門店的業績、銷售計劃及量化目標的制訂和落實; 
        2、負責門店的各項業務(如:對門店工作環境和經紀人工作狀態的監督,門店會議、銷售、培訓、簽約等)的協調完成
        3、及時整理協調解決客戶的各類投訴,并及時反饋有關信息,認真做好門店的各項服務工作。維護公司和門店的服務水平及美譽度; 
        4、負責制作門店的銷售統計與分析報表; 
        5、幫助經紀人跟單、簽單等各項業務; 
        6、負責對門店內經紀人進行培訓和管理,根據實際工作情況向公司建議獎勵、留用、處罰及解聘經紀人; 
        7、定期向總經理提交工作報告及工作計劃,服從領導的工作安排,協調好上下級關系; 
        8、領導交辦的任務及其它臨時性工作。
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