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        會員等級

      • 單位性質: 民營企業
      • 所屬行業:娛樂休閑/餐飲/服務
      • 注冊資金:100萬-500萬
      • 員工人數:100—200人
      • 成立日期:2016年5月22日
      • 營業執照:
      • 基本信息

      • 職位描述

        工作內容:
        1 、協助門店店長理管理廳面日常事務;分配協調各處工作,協助門店店長對員工進行排休;
        2、 負責與員工經常進行有效溝通,及時了解員工的想法和意見;協調員工關系,激勵員工工作積極性,提高工作效率;
        3、 每天定期檢前廳物品是否備齊、合格,并達到門店標準;
        4、 餐廳營運期間,負責對餐廳物品和設備進行管理;
        5、 對領班的工作進行安排和檢查;
        6 、按照門店標準對餐廳的清潔和衛生進行檢查;
        7 、負責店內設備工具的維護和管理,如果發現異常,及時與門店店長聯系;
        8 、負責處理一般的顧客投訴,無法解決的上報門店店長;
        9 、積極完成門店店長安排的其他工作,每天工作總結上報。
        職位要求:
        1、熟練掌握相關服務標準、以及衛生檢查標準,能細心耐心地完成工作;
        2、領導溝通、協調、調度、指揮組織、開拓能力;
        3、具有良好的團隊協作精神、良好的溝通能力和服務意識。
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