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      • 11小時前

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      • 8年

        會員等級

      • 單位性質: 民營企業
      • 所屬行業:批發/零售,中介/專業服務,企業策劃/管理咨詢
      • 注冊資金:1000萬-5000萬
      • 員工人數:50人以下
      • 成立日期:2006年11月30日
      • 營業執照:
      • 基本信息

      • 職位描述

        崗位職責:
        1、根據公司業務需求,完成人員招聘任務,日常積極拓展招聘渠道,積累候選人資源;
        2、負責人員入離職手續辦理、人員檔案管理;
        3、負責物資的采購和申領發放、費用報銷,員工工服發放和退回管理工作;
        4、做好會議組織、會議記錄,整理撰寫會議紀要;
        5、維護公眾號等平臺,做好企業文化宣傳工作;
        6、負責公司各類資質證書年檢、維護等工作;
        7、收集行業招標信息、匯總上報,并協助投標文件的制作、封裝、投運工作;
        8、負責有關文件、資料、信函等材料的收發、轉送及歸檔工作,做到手續完備、及時準確;
        9、完成上級領導交辦的其他任務。
        任職資格:
        1、具備2年以上行政人力管理工作,在招聘、培訓、薪資績效方面有實操經驗;
        2、具備人力/行政相關法務知識;
        3、良好的計算機水平,熟練操作office辦公軟件;
        4、具有較強的書面、口頭表達能力、極強的親和力與服務意識,溝通領悟能力。
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