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      人力資源管理崗 5-7K元/月
      每周雙休公積金年假標準工時優質企業社會保險環境優雅...

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      • 基本信息

      • 職位描述

        (一)崗位主要職責
        1、協助編制公司人力資源相關管理規章制度。
        2、負責人力資源開發、員工招聘錄用及相關人事管理工作。
        3、負責公司薪酬福利管理工作。
        4、負責公司組織績效分解及跟綜及員工績效考核的實施。
        5、負責公司培訓統籌工作,開展年度培訓需求調查與分析,員工教育培訓年度計劃及預算,并根據計劃組織實施各項培訓。
        (二)崗位任職資格要求
        1、大專及以上學歷,3年及以上本專業技術崗位的工作經歷,具有相應專業初級職稱
        2、掌握管理學、經濟學及人力資源管理的基本理論、基本知識;熟悉與人力資源管理有關的方針、政策及法規。
        3、熟悉使用電腦,熟練使用EXCEL、PPT、WORD、Photoshop等軟件。
        4、具備良好的溝通能力、執行能力、關注細節、工作主動、學習能力強、有較好的抗壓能力。
        聯系我時,請說是在云南招聘網上看到的,謝謝!
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